9月7日，富源水电公司召开了新员工入职座谈会。

      座谈会上，新入职员工依次从所学专业、自身特长、爱好及进入富源公司后的打算等各个方面逐一进行了自我介绍。公司经理对目前运营的水电站、光伏电站、机电安装业务、近期发展前景进行了详细介绍，并要求：一是新员工要认真做好职业规划，勤于实践，扎实干事，严格遵守公司的各项规章制度，早日使自己成为公司的骨干力量；二是各站负责人针对新员工制定培训学习计划。把光伏、水电理论知识与运行实践结合，运用统一培训、单独指导、老新帮带等形式尽快使新职工进入工作状态。各站安排专人带领新员工熟悉工作生活区和厂区设备分布情况；三是要有团队意识懂得团队协作，工作环环相扣，确保公司安全、稳定、高效运行；四是希望新员工踏实勤快，工作中要多学、多问、多与同事沟通，不断地进步，完善自己，在工作岗位上真正体现自己的人生价值。（富源水电公司  东增）